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职业发展

团队文化

中新广州知识城旨在创建一座独具一格、活力四射、可持续发展的城市,吸引并汇聚全球精英和知识型产业。为实现这个愿景,我们按照四种核心价值观来考量企业人力资源建设。

吸引人才、发展人才、留住人才。营造和谐的工作环境,在合作与互助的氛围中发挥每个人的特长。
职业机会

中新广州知识城投资开发有限公司引领知识城发展,我们旨在创建一座以知识型产业为主的,独具一格、活力四射、可持续发展的城市。知识城作为广东经济转型与环境优化的示范和引擎,它将引领创新、投资和高价值产品及服务,并建立一个可持续的低碳生态系统。

我们提供充满激情和价值的工作机会,汇聚来自新加坡和世界各地的精英人才。如果您有意愿与我们一起共享城市美好明天的发展,我们邀请您申请以上职位。

如您有意加入我们充满活力且快速成长的大家庭,请发送您的简历至 hr@ssgkc.com

投资与资产管理部

 
岗位要求:
 
1. 组织与维持部门日常工作,包括档案归档登记等。协助制定与跟踪预算与工作计划的准备。
2. 留意与跟踪房地产行业的监管规定、市场信息与发展趋势。及时更新房地产发展趋势。汇编市场报告及准备必要的董事会议案与演示文档。
3. 协助分析与评估项目可行性、财务模型。跟踪项目回报与其他关键表现。协助提出合适的资产优化策略。
4. 具备合作精神并有提交最优工作成果的决心。
5. 帮助团队成员。
6. 满足部门主管与管理人员所提出的其他要求。

任职要求
1. 知名大学财务、投资管理、资产管理相关专业学士学位
2. 出色的中英文能力
3. 有使用Excel构建投资模型与分析的能力。可以使用Powerpoint软件进行演示。
4. 有市场分析的经验
5. 约1-3年金融、会计、房地产投资及相关领域工作经验,至少1年中国类似岗位的经验;有房地产相关的市场资料收集与分析的工作经验
6. 资源丰富,机智,灵活性强
7. 房地产投资组合相关领域实践工作经验,特别是广东/中国的项目经验会优先考虑;
 
 
 
 
 
 

财务部

 

职位描述:

1、 独立编制建设项目各阶段的成本及费用并参与过程控制管理;
2、 协助制定公司合约、采购与成本管理制度、办法、实施细则并跟踪、检查执行情况;
3、 组织公司各类型工程采购招标、合同范本的起草及定期修订;
4、 负责采购招标过程及文件的合规性审核,参与招投标的过程管理;
5、 复核各类工程款项支付、变更签证及结决算管理;
6、 负责造价咨询公司的聘用及考核管理;
7、 负责建立成本数据库结构模型,复核各类造价及费用数据。

任职资格条件:

技能要求:工程管理相关专业本科及以上学历,具备5年以上相关工程造价与合约管理从业经验,具备造价工程师执业资格或中级技术专业职称,从事房地产公司或者造价咨询行业相关专业管理岗位,能熟练操作广联达/斯维尔工程计价软件。有项目现场管理经验,独立负责过建设工程类公开招标操作经验尤佳。
语言要求:具备英语读写能力。

房地产开发部

 
 
职位描述:
 
1. 负责与设计单位的沟通、协调,设计文件的跟踪、落实;
2. 负责设计文件建筑专业图纸、方案的审核和优化,协调设计过程中反映出的各类技术问题;
3. 参加施工图纸会审和设计协调会,负责解决施工过程中出现的与设计有关的问题;
4. 负责与建筑有关的产品研发与标准化建立;
5. 参与公司开发项目的前期策划、研究项目可行性、规划指标、方案设计审核;
6. 根据所负责项目的项目定位,提出各阶段项目的设计要求,准备设计资料,参与设计单位的选择;
7. 参与项目的招标工作;

任职资格条件:
 
1. 知名大学建筑学专业毕业,本科以上学历;
2. 5年以上工作经验,负责过高新科技产业园、住宅及综合性项目;
3. 精通建筑设计规范,扎实的建筑学专业知识,熟悉规划、园林、室内设计等专业知识;
4. 熟悉AutoCAD等设计专业软件;
5. 个性开朗稳重,良好的跨部门沟通、协调能力,善于整合资源,很强的设计效果把控和设计管理能力;
6. 6有创新的思维和理念,工作积极主动,有责任心和敬业精神;
7. 具很强的团队协作能力,具良好的职业操守;
8. 英文读写流利;
9. 有设计院工作经验优先考虑。
 

企业策划部

 

 
职位描述:
 
1. 参与公司组织发展管理、公司部门的组织绩效管理的策划及完善,以实现组织战略目标。
2. 推进企业管理制度体系的建立、完善与持续优化。
3. 上传下达,协助公司高层对公司内各业务部门和职能部门之间的沟通与协调。
4. 负责本部门的制度体系建设,组织和参与部门相关制度文件的起草与讨论。
 
 
任职资格条件:
 
1. 大学本科学历以上,英语6级以上,英语、管理类、中文类专业教育背景。
2. 具有人力资源、企业内审等相关职业证书优先
3. 最少5年相关工作经验
4. 具有较好的语言沟通能力和文字表达能力。
5. 具有良好的沟通协调能力和大局观念。
6. 具有结构化思维和管理体系框架理念;
7. 自主工作能力强,工作主动,认真好学,责任心强。